Desde capacitación de experiencia 🏅 deseamos fortalecer 💪 la identidad y el impacto de los embajadores de marca mediante el desarrollo de habilidades y actitudes clave 😎 , fomentando una comprensión clara de su rol distintivo y promoviendo una actitud proactiva 😁, resiliente y apasionada para generar experiencias sobresalientes 💯 para así gestionar situaciones desafiantes y crear un vínculo duradero y auténtico entre los clientes y la marca a representar. 👥
Hemos establecido el espacio denominado🏅" Experiencias memorables" 🏅específicamente para nuestros
embajadores de marca 😎. Este espacio tiene como objetivo principal fomentar un
sentido de apropiación del rol por parte de nuestros embajadores,
incentivándolos a proporcionar al usuario final una experiencia que trascienda💯
las expectativas del cliente por medio de distintas habilidades, blandas, comerciales y de análisis. 💥
Comprendimos 😉 que todo comienza
desde el ejemplo 😎, por lo que diseñamos un espacio llamado 💥"Challenge Experience" 💥, previamente conocido como
"Formador de Formadores", dirigido a formadores y Valoradores de
calidad y experiencia.💯
El objetivo principal es establecer una conexión 🤜🤛 más cercana con nuestro público objetivo👩🏫, superando las barreras impuestas. Además, dentro de este plan de trabajo, buscamos que los participantes adquieran nuevas formas de abordar sus tareas. mediante un plan asincrónico 🏋️♀️ que busca robustecer los conocimientos desde cada rol. 🪪
Para lograr una transformación integral, 😎 hemos integrado a los coordinadores 🏅 de cada operación a través del programa "Desarrollando Líderes" 🪪 . Este programa tiene como objetivo fomentar una colaboración activa 💯 entre los líderes, promoviendo la mejora de la interacción tanto con los embajadores como con los clientes contratantes. 🫵
Este módulo está diseñado para proporcionar refuerzos pertinentes del material entregado por distintas áreas ajenas al departamento de formación y que de forma transversal impactamos.